Vos obligations
Le 19 septembre 2013, les partenaires sociaux de la branche professionnelle des services de l’automobile (N° 3034) ont signé un accord généralisant la complémentaire santé à tous les salariés de cette branche.
En tant qu’employeur, vous devez, d’ici le 1er mars 2015,
- mettre en place une complémentaire santé au profit de vos salariés(dès le 1er salarié) qu’ils soient en CDI ou CDD, à temps complet ou partiel,
- co-financer la cotisation de vos salariés, soit prendre en charge au moins 50% de leurs cotisations (pas d’obligation pour les ayants droit) et
- respecter le socle de garanties minimales fixé dans la convention collective nationale des services de l’automobile.
► Les avantages d’un contrat collectif
- Mettez-vous en conformité avec les obligations fixées par la convention collective nationale des services de l’automobile (N° 3034),
- Motivez et fidélisez vos salariés en leur offrant un meilleur rapport tarifs / garanties qu’un contrat individuel,
- Bénéficiez d’exonérations de charges fiscales et sociales sur les cotisations que vous financez pour vos salariés.
► La solution Aviva Collective « Automobile »
- Souscrivez dès aujourd’hui une offre permettant de respecter vos obligations pour un tarif compétitif. Chacun de vos salariés est libre d’améliorer ses garanties et celles de sa famille à sa charge en souscrivant un des 3 renforts individuels.
